Entscheidungen im Team treffen

Schon seit längerem befassen wir uns damit, dass bestimmte Entscheidungen im Team beziehungsweise in den Teams getroffen werden. Das ein oder andere Instrument wurde schon ausprobiert. Jedoch noch zaghaft. Was mag da wohl herauskommen, habe ich mich häufiger gefragt. Wir haben das Konsent-Verfahren getestet. Da gilt eine Entscheidung erst als getroffen, wenn niemand einen schwerwiegenden... Weiterlesen →

Das Licht unter dem Scheffel

„Stelle Dein Licht nicht unter den Scheffel“ sagst du zu mir und ich grinse leicht. Nichts anderes habe ich gemacht. Heute. Immer wieder. Ewigkeiten lang. Ich habe doch nur altbekanntes Understatement betrieben, denke ich, als Du mich hinweist. Habe ich nicht immer mein Licht unter einen Scheffel gestellt? Scheffel ist ein alter Ausdruck für Gefäß,... Weiterlesen →

Auf Augenhöhe in Organisationen

Wie wir in unterschiedlichen Positionen respektvoll miteinander umgehen Kürzlich war ich im nahegelegenen Supermarkt einkaufen. Vor mir an der Kasse stand ein Auszubildender aus meiner Nachbarschaft, der vermutlich für seine Kolleg:innen einkaufte. Na ja, dachte ich. Das ist schon OK. Lehrjahre sind eben keine Herrenjahre. Ich bin jemand, der schon vor lange Zeit seine Lehre... Weiterlesen →

Was bleiben darf

Es wird gelockert. Wir hoffen, dass es gut wird. Dass es gut bleibt. Dass wir gesund bleiben. Wir sind vorsichtig zuversichtlich. Und wissen, dass nichts von Dauer ist. Wissen wir das? In diesem Artikel geht es übrigens ausnahmsweise nicht um Teams und Organisationen. Sie sind mitgemeint. 🙂 Auch die politische Ebene betrachte ich hier nicht.... Weiterlesen →

Das Wir-Gefühl

Über die Kultur in Organisationen Als wir im Frühjahr 2020 pandemiebedingt auf Abstand gegangen sind, habe ich mir Sorgen gemacht. Wenn wir uns kaum noch in Präsenz sehen und alle Teamsitzungen auf Online umstellen, wie sollten wir dann ein Wir-Gefühl herstellen? Würden wir uns noch sehen, wenn wir uns nicht mehr sehen? Wollen wir überhaupt... Weiterlesen →

Dimensionen von Partizipation

Mein Impuls beim Paritätischen Gesundheitskongress 2021 Ich war am 06.05.2021 Impulsgeber beim Paritätischen Gesundheitskongress und durfte aus der Praxis berichten. Mir war es wichtig, Partizipation aus verschiedenen Blickwinkel zu beschreiben. Partizipation ist in der Sozialen Arbeit in aller Munde und auch gesetzlich verankert. Die Menschen, die wir unterstützen, sollen am Leben in der Gemeinschaft teilhaben.... Weiterlesen →

Wie geht es uns heute?

Es kommt ein Arzt in ein Krankenzimmer und fragt die Patientin: "Wie geht es uns denn heute?" Es gibt jedoch kein UNS. Weil es dem Arzt gerade wahrscheinlich relativ gut geht und der Patientin wahrscheinlich nicht so gut. Jedenfalls leben sie in unterschiedlichen Welten. Wie geht es uns in dieser Pandemie-Zeit? Auch unterschiedlich. Einigen geht... Weiterlesen →

Ich will Reichweite !?!

Ich mag Twitter. Twitter ist wie das Lesen von Überschriften. Es wird kurz etwas geäußert und zusammengefasst. Wenn ich Interesse habe, kann ich den anhängenden Artikel lesen. Ich habe bei Twitter meine Lieblings-Menschen, denen ich folge und die mir folgen. Und wir folgen uns nicht nur, sondern wir bemerken uns. Wir liken, kommentieren und ergänzen... Weiterlesen →

Das FÜR ist immer auch ein MIT

Von den Besonderheiten Sozialer Arbeit und ihren Organisationen Ein Blog-Gespräch Heinz Tichelbäcker und ich haben früher auf vertrauensvolle und fruchtbare Weise zusammengearbeitet. Wir treffen uns weiterhin physisch und online. Ich habe ihm vorgeschlagen, dass wir uns zusätzlich einmal an eine "Brieffreundschaft" wagen. Heinz war direkt einverstanden. Und das ist dabei herausgekommen: Hallo Heinz, wir beiden... Weiterlesen →

Das Wichtige schätzen

Ich bin vor mehreren Wochen auf einen schönen Artikel in der Zeit aufmerksam geworden, in dem beschrieben wird, wie viel Kraft uns die Pandemie kostet. Dass wir erschöpft sein dürfen und diese Zeit uns zeigt, was wir wirklich brauchen. Ja, uns erschöpft diese soziale Distanz. Diese manchmal nicht enden wollenden Online-Formate, bei denen alles durchstrukturiert... Weiterlesen →

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